第二批主题教育开展以来,黑龙江吉地油田服务股份有限公司党支部按照绥化市委、安达市委、经开区党工委“关于在全市企业深入开展主题教育”部署要求,科学谋划、精心组织,以理论上的清醒确保政治上的坚定,确保主题教育取得实效。
以学铸魂,以上率下强化“领学”
黑龙江吉地油服公司结合生产经营实际,以“学”为主线, 以“实”为根本,形成持续学、深入悟的“时间表”和“路线图”,党支部委员分工负责,扎实开展主题教育集中学习研讨。为确保党员学深悟透,自编理论学习材料下发党员学习,理论研讨采取“领学+自学+集中学”的形式,对选读书目、补充读物等进行有侧重的学习。同时,结合相关专题把集中研讨交流与学习感悟相融合,着力在深化内化转化上下功夫,结合看、听、讲、感、悟深化理论学习成效。
以学增智,丰富形式强化“促学”
该公司主题教育小组统筹谋划、协同推进,精心制定理论学习研讨计划。党支部进一步细化具体内容和时间节点,以“三会一课”“主题党日”“五星堡垒”制度为抓手抓实学习效果。公司总经理陈丽丽、党支部书记白如军带头,各部门、各车间领导创新宣讲方式方法,让“领导干部讲形势、党群干部讲理论、劳动模范讲奉献、青年员工讲传承”。突出大众化宣讲、通俗化阐释,把政治话语转化为大众话语,持续提升基层理论传播力,让党员骨干及员工在班组就能享受到“菜单式”的宣讲服务。
以学正风,联系实际强化“联学”
加强对新发展党员的思想道德和纪法教育,积极引导他们坚定理想信念、提升党性觉悟、涵养道德操守、严守纪法规矩。通过“党员干部+青年员工”的组合,组织团员青年和入党积极分子参加主题教育读书班,目前已有80余人参加了系统学习。采取“线上+线下”的方式,组织党员领导干部围绕“深入生产一线”的精神内涵等进行联动式学习。各党小组用好用活“学习强国、共产党员网、吉地党建”等平台,党支部累计开展集体学习讨论4次,做到整体把握、融会贯通。
以学促干,知行合一强化“实干”
在主题教育中,单体、成品、维修车间、质量技术中心领导干部,将调查研究作为发现问题、破解生产难题、推动安全环保生产、新建项目试生产的重要抓手,坚持目标导向科学选题。聚焦高技能人才匮乏、影响和制约平稳生产和作业风险等问题,党支部结合实际,确立了4个调研课题及8个案例,由各部门、车间领导按分管工作,带领各部门及车间生产骨干领题调研,形成领导班子成员以上率下、靠前指挥,部门负责人协同推进、集中攻坚,党员骨干深入参与的调研格局。相关部门“联合问诊”、现场解决生产瓶颈问题,以难题真解决,换来基层及员工真满意。(姜银玉 张雨 洪晨)
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