潞安化工集团：学深悟透 学以致用

　　自党纪学习教育开展以来，潞安化工集团把开展党纪学习教育作为重要政治任务，加强统筹谋划，精心组织实施，紧密结合实际，以“凿深井”的功夫学深悟透，以典型案例、警示教育作为“清醒剂”，不断强化学纪、知纪、明纪、守纪的韧劲和实效。

　　学深悟透入脑又入心

　　强化组织领导，部署落实“快”。潞安化工集团将开展党纪学习教育纳入年度工作计划，成立了党纪学习教育工作专班，第一时间召开党纪学习教育动员部署会，创新构建“1+2”党纪学习教育工作机制，即以落实《潞安化工集团党纪学习教育推进网络图》这一主线为工作目标，以党建绩效、党建调度两项载体为主要抓手，打通了集团党纪学习教育各责任单位横向到边、集团党委与基层党组织纵向到底的责任链条、工作链条和沟通链条，为确保党纪学习教育走深走实、取得实效提供了有力支撑。

　　加强学习教育，细悟笃行“实”。潞安化工集团党委理论学习中心组成员坚持原原本本学、融会贯通学、联系实际学，邀请省纪委监委工作人员进行专题辅导，深入挖掘和把握党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等“六项纪律”的主旨要义和规定要求，达到了学有所思、学有所悟、学有所获的目标。

　　注重宣传引导，营造氛围“浓”。潞安化工集团充分发挥内部媒体矩阵作用，充分利用传统媒体和新媒体的优势，采用“立体化”宣传方式，开辟“党纪学习教育”专栏，准确转用中央主要媒体、中央纪委国家监委网站、共产党员网的新媒体解读文章和网络课程等，及时展现集团党纪学习教育的进展成效。

　　廉洁教育走深又走实

　　心有戒尺，强化遵守纪律的自觉。公司收集整理集团内部违规违纪违法典型案例，进一步以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责；充分挖掘警示教育资源，用身边事教育身边人，让广大党员干部受警醒、明底线、知敬畏。

　　抓在经常，推动党纪学习教育常态化、长效化。公司大力实施“五清五廉”工程，包括清以明志，思想铸廉；清以修身，文化倡廉；清以润心、教育养廉；清以崇德、典型引廉；清以正行、警示促廉，构建具有潞安化工特色的廉洁文化体系，以文化人，教育引导广大党员干部增强不想腐的自觉。

　　学以致用见行又见效

　　如何检验学习的效果?关键在于回答好“如何做”这个重要问题。潞安化工集团各级党组织和广大党员、干部带着信仰学、带着感情学、带着使命学、带着干劲学，学出了坚定信念、对党忠诚、为民情怀、过硬本领和优良作风，在推动重点工作落实中学习党纪党规，在执行党纪党规中促进工作落实。把全面履行经济责任、政治责任和社会责任作为价值追求，着力打造价值型、效益型、安全型、创新型、内涵型和一体化、精益化、绿色化、数智化、现代化“五型五化”特色发展体系，实施精益思想指导下的“算账”文化，确保国有资产保值增值。

　　形成“强煤优化育新”产业发展赛道。围绕“强煤”，坚持“安全、环保、低耗、高效”发展原则，推进精益化集约高效矿井三年行动，坚决完成稳产稳供任务的基础上，持续增强煤炭托底保障作用；加快智能化矿井建设，大力推动煤矿智能化技术装备常态化应用和智能大功率掘进机应用，持续提升煤炭安全集约高效绿色低碳开采水平。围绕优化，把煤化一体化作为转型方向，聚焦煤制油、高端化工装备制造、化肥生产等，以“横向整合突出资源优化配置，纵向整合注重产业联动发展”为重点，不断提升化工产业的竞争能力。围绕育新，重点在碳基新材料、绿色化工、生物化工等领域深入分析、有序探索，勇于开拓蓝海市场，加快培育和发展新质生产力，赋能企业高质量发展。