四季度,青岛碱业小苏打厂全体职工锚定大干方案确定的目标任务,重点围绕提高产品质量,持续大干快干,确保各项工作迎头赶上、争先进位。
近期,为提高品种收率,企业小苏打厂将收率排名纳入劳动竞赛中,以细粉收率30%、粗颗粒收率28%为基准,班次不达标者劳动竞赛扣品种分。各班组纷纷行动起来,除了精心维护生产外,还经常探讨提高收率的“小巧思”,实施别出心裁的技改小措施,不断优化反应条件、提高反应效率,大大提高了有效品种的产出率。经过大家的精细化操作,主要产品细粉小苏打的收率最高可达到38%。
企业小苏打厂持续推进“降消耗、保质量”。在原料二氧化碳有限的条件下,从细节入手降低生产消耗。如,每班次清完干燥立管后,待稠厚器搅拌电流从14A涨到16A时,再开干燥风机拉料;劳动竞赛新增二氧化碳消耗排名,各班二氧化碳单耗都能控制在600 m3/t以内。其中,二氧化碳压缩机是小苏打厂最大的用电设备,经过各班组的细致操作,月度用电量已经降到了5000kWh,比九月份降低了6%。
冲刺四季度当然离不开安全。小苏打厂始终将安全生产放在第一位,根据企业要求,将巡检时间由原来的四个小时一巡检改为现在的两个小时一巡检,有效提高了隐患排查的质效。10月份,小苏打厂组织了多轮安全隐患排查,共发现并消除安全隐患3项,大大提高了安全生产水平。
青岛碱业小苏打厂依托劳动竞赛,持续比学赶超,各项工作取得了显著成效,保障了小苏打生产安全平稳高效,全力冲刺年度目标任务。
青岛碱业大干四季度动员会召开后,企业氯化钙厂迅速行动,利用班前会积极传达企业大干活动方案,并根据实际情况,制定了部门大干活动方案,针对各岗位特点确定详细的工作计划和措施,明确任务目标、细化责任分工,确...
10月份,青岛碱业碳酸二甲酯厂严格按照企业大干四季度活动方案,对产量、消耗、品种生产、设备维护保养等工作制定了任务计划和完成措施;全体职工整装待发、信心满满,全力以赴决战决胜100天。
作为青岛市融雪保障的重要力量,青岛碱业积极应对即将到来的“防寒除雪”挑战,全面启动了液体融雪剂储罐的保养检修工作,夯实罐区设备基础,守护岛城冬日道路安全。
大家好,我的名字叫碱液过滤泵,是青岛碱业小苏打碳化工序的第一个泵,负责将热碱液罐中的热碱液通过二次PE输送到成品碱液罐中,因此工人师傅们为我起了个亲切的小名——热碱泵。
两年前,我乘坐货车来到青岛碱业,我以为会与其他兄弟姐妹们一样,连同水泥、石子变成坚硬的混凝土,享受终日暴晒,从未想过会被用在他处....但细想,这竟然成了令我骄傲的事。