广东惠云钛业股份有限公司成立于2003年9月,目前已发展成为以钛白粉产研销一体化为主业,以精制硫酸、蒸汽回用、余热发电、钛石膏、聚合硫酸铁综合利用为配套产业的大型现代精细化工企业。多年来,惠云钛业党委坚持“党建工作做实了就是生产力,做强了就是竞争力,做细了就是凝聚力”的理念,扎实推进党建工作与生产经营深度融合,将党组织的政治优势、组织优势不断转化为企业的创新优势、发展优势和竞争优势,为企业转型升级、跨越发展注入了强劲的红色动力。7月1日,广东惠云钛业股份有限公司党委荣获“全国先进基层党组织”称号。

图为广东惠云钛业股份有限公司党委书记李惠文代表党委领取荣誉。(企业供图)
强基固本凝心铸魂 把稳企业发展“定盘星”
惠云钛业董事长钟镇光始终把党建摆在企业发展首要位置,将党建工作视为企业的“红色引擎”,在制度保障和资源支持上给予党委充分空间,让党组织在企业真正有地位、有作为、有力量。
惠云钛业党委书记李惠文介绍,公司党委注重加强自身建设,强化党建引领,推动党的路线方针政策不折不扣落实落地。公司党委坚持落实“第一议题”制度,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、党的二十届历次全会精神,扎实开展历次党内集中教育等,引导广大党员强化党的创新理论武装。同时,公司党委高度重视党建工作,将党建工作要求写入公司章程,明确党组织在公司法人治理结构中的法定地位,切实发挥好政治核心和政治引领作用。
为建强战斗堡垒,公司党委着力在“抓基层、打基础”上下功夫,推行“网格化+清单式”管理模式,不断规范组织生活;开展“双培工程”,注重从生产经营骨干、技术能手和优秀青年中培养发展党员。目前,公司党员人数62名,中高层管理人员中党员占比达70%,党员队伍结构持续优化,先锋模范作用日益凸显。
融合赋能一线攻坚 激活高质量发展新动能
惠云钛业坚持党建与业务“两手抓、两促进”,打造党建融入生产经营、党建融入科研创新、党建融入企业文化“三个融入”党建品牌,全力以赴助力公司实现高质量发展。
该公司党委将党建融入生产经营,设立“党员责任区”“党员示范岗”,组建“党员突击队”,由党员骨干领衔的攻坚小组在历次扩能技改、设备调试等急难险重任务中冲锋在前、挺膺担当,涌现出一批党员骨干。
该公司党委将党建融入科研创新,设立“党员创新示范基地”,党员技术骨干带头攻关“卡脖子”技术难题,推动多项工艺达到国内领先水平;积极响应绿色发展战略,构建了完整的“硫—钛—铁—钙”循环经济产业链,实现了“以废治废、资源全利用”;党员带头攻坚创新驱动产业升级,实现了从传统化工向新材料领域的跨越。
惠云钛业党委将党建融入企业文化,大力弘扬“党建带群建,群建促党建”理念,整合党员之家、职工之家、共青团等阵地资源,打造职工精神家园;常态化开展技能比武、文体竞赛、优秀员工疗休养等活动,将“诚信、创新、包容、奋斗”的企业精神融入日常。
聚才汇智回报社会 彰显民企新担当新作为
李惠文表示,惠云钛业始终坚守产业报国初心,持续发挥全国先进基层党组织的示范引领作用,在制造业转型升级、“绿美广东”建设、乡村全面振兴大局中展现民企党建新担当、新作为。
该公司通过实施能力素质提升工程,打造了一支党性经得起考验、实践经得起检验、实干经得起锻炼的党员、职工队伍,先后成立“广东省‘硫—钛—铁—钙’产业工程技术研究中心”“广东省级企业技术中心”“广东省省劳模和工匠人才创新工作室”“云浮市企业技术中心”等。
为健全机制激发活力,该公司出台公司专业技术人员晋级管理办法等规章制度,提高专业技术人才薪酬福利待遇,吸引人才、留住人才。该公司在广州子公司设立人才中心,2023年3月成功获批设立“广东省博士工作站”,引进高层次人才进站指导,为企业高质量发展提供坚强组织保障和人才支持。
公司党委积极响应“百千万工程”和“绿美广东”生态建设号召,在乡村振兴中主动作为,近年来投入帮扶资金超300万元。在促进就业方面,惠云钛业累计吸纳本地就业超1200人,其中转化培养本地产业工人超800名;在扶贫济困方面,近年来各类捐赠累计超600万元,生动诠释了新时代民营企业的担当。
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