吉林石化乙烯青年扎根检修现场研学成长

“五一”小长假期间，吉林石化乙烯厂团委紧扣青年成长需求，将检修现场作为“实训课堂”，组织青年员工沉浸式学工艺、钻设备，在实战中锤炼本领、快速成长。

在第二乙烯联合车间检修现场，副主任田耕玮立足压缩机核心部件检测，以现场为平台，组织青年跟着技师骨干沉浸式学习。“压缩机维护有哪些要点？”“转检修上锁挂牌顺序是什么？”通过“现场提问、青工抢答、复盘增补”的互动模式，引导青年主动思考，让理论吃透、实操落地。

在高密度聚乙烯车间短停检修中，技术骨干刘永健在反应器退料、换热器清淤过程中，边操作边讲解工艺流程及内部结构，新员工对照流程图逐一消化。“白天跟着干、晚上集中学”，在设备拆装、调试、试车的完整链条中，年轻人既练就了硬本领，也扛起了突击队担当。青年员工刘天一在师傅潘峰指导下，认真学习罐体修复流程，细致记录技术要点，将理论与实践紧密结合，快速提升专业素养。

现场实训结束后，工厂团委搭建交流成长平台，组织青年员工开展复盘研讨。优秀骨干、技能标兵分享实战经验、传授实操技巧，精准解答成长困惑，引导青年扎根一线、实干担当。同时，建立健全考核激励体系，将学习成效、实操能力与专项奖励挂钩，设立多元荣誉奖项，持续激发青年学习热情。

“把检修现场当作实训课堂，是工厂深化青年人才培养的有力举措。”厂团委书记姜祥超表示，下一步将持续紧扣装置检修及生产运行，深化“有组织自学”和“老带新”机制，依托操作人员“季度考”、管理人员“半年考”，全方位搭建青年成长平台，引导青年员工以学促干、以干践行，营造“比学赶超”浓厚氛围，不断锤炼过硬本领，全力护航装置“安稳长满优”运行。