中化新网讯 近期，延长石油炼化公司延安炼油厂持续关注职工健康，聚焦职工就医报销急难愁盼问题，切实把党建工作成效转化为服务职工、保障民生的实际举措。
今年初，针对职工住院医疗费用二次报销按季度办理、周期较长等问题，延安炼油厂主动靠前、精准施策，优化报销工作机制，将二次报销办理频次由“每季度”调整为 “每月”常态化办理，有效缓解了职工垫资压力。同时，该厂持续规范报销资料审核、流程管控、资金核验等关键环节，实现服务便民化、管理规范化、运行精细化、职工健康有保障。
下一步，延安炼油厂将持续以党建赋能民生服务，不断推动党建与医疗保障、便民服务深度融合，把职工健康管理落到实处，切实增强广大干部职工的获得感、幸福感和安全感。
9月15日，在中国化学工程第六建设有限公司襄阳总部组织的无偿献血活动中，青年志愿者候熙雯引起关注——31岁的她坚持连续无偿献血13年、21次，累计献血量达8300毫升，接近两个成年人血液总和。
安全是发展的前提，发展是安全的保障。近年来，面对化工行业高风险、高负荷的生产特性，陕西陕化煤化工集团有限公司（以下简称陕化公司）始终坚持将安全文化建设摆在重要位置。
健康是“1”，其他都是后面的“0”。对于抚顺石化这家百年国企而言，这个朴素的道理，正转化为一件件暖人心的实事、一组组细致入微的数据、一项项可触可感的制度。
9月16日，辽河油田举办首届“井下作业工人节”暨井下作业标杆队授旗仪式，通过设立专属节日，选树基层标杆，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，进一步增强队伍荣誉感、归属感、使命感。
