近期，山东省工业和信息化厅等部门联合发布2024年度重点行业省级水效“领跑者”名单，遴选出17家具备引领示范和典型带动效应的水效“领跑者”企业，其中氯碱行业共有3家企业入围。
海湾化学“烧碱+乙烯法聚氯乙烯”以98.30%的水重复利用率和较低的单位产品取水量，首次上榜省级水效“领跑者”名单。这是企业继获得全国水效“领跑者”之后，再度获得殊荣。
近年来，海湾化学坚持“四化”发展理念，积极践行3R原则，始终将节水管理视为企业可持续发展的重要一环。企业成立专门能源管理委员会，定期对能源利用和水资源管理情况进行全面分析与评估；配备完善的用水计量器具，实现对用水的实时监控；投用多项节水措施，从工艺、技术改造上降低耗水量，避免水资源浪费与环境污染，实现水资源回收循环利用。其中，母液水回收利用项目节水量达200万吨/年；投用脱盐水浓水回用装置可节约用水成本约300万元/年。企业用水重复利用率、间接冷却水循环率、用水综合漏失率、达标排放率等技术指标均在考核值内，全部实现达标。
下一步，海湾化学将坚定不移走好绿色、低碳、循环、可持续发展之路，以创新为引领，持续强化节水管理，不断提升水资源利用效率；大力推动技改技措，通过增加脱盐水站浓水利用方式、实施重大节水工程等途径，深度挖潜创效，做好节水“文章”，持续提升企业节水效能，不断筑牢向新质生产力迈进的基石。
今年以来，黑龙江吉地油田服务股份有限公司深入贯彻落实“经营管理提升年”工作思路，紧扣降本增效工作目标，以思想破冰、以实干破局，将“降”字贯穿到底，把“增”字落到实处，激活企业降本增效“新活力”，实现全
今年以来，黑龙江中文化工有限公司紧紧围绕全年生产目标，以降成本提指标为着力点，扎实开展以技术创新为核心的设备健康运行专项治理和降本增效活动，并取得显著成效，为公司高质量发展注入“强劲动力”。下好“先手
今年以来，博航染料化工有限公司将员工教育培训作为企业高质量发展的第一要务，推出了以“岗前培训、岗位培训、业余培训”为主的“培训套餐”模式，员工学文化、学技术、学业务、强技能在全公司蔚然成风。
为加强应急管理，提高职工对突发事故的应急处置能力,11月21日下午，河南能源商丘园区国龙新材料公司在加氢车间组织开展了液氨泄漏事故综合应急演练。
11月21日，从中原大化公司获悉，该公司5G数字化场景应用，继入选河南省重点产业链5G规模化应用典型后，成功被国家工业和信息化部评定为国家级“5G工厂”。
